宇阳泽丽与燕京理工学院共推超低能耗建筑技术发展

慧正资讯：在"双碳"战略驱动建筑产业绿色转型的关键时期，深化产教融合已成为破解行业技术瓶颈、培育创新人才的重要路径。作为“被动式低能耗建筑产业技术创新战略联盟”副理事长单位的宇阳泽丽公司与燕京理工学院建筑学院开展校企战略合作，通过构建产学研用一体化创新平台，不仅开创了人才培养的新模式，更展现出企业作为创新主体的战略。这种深度融合的校企合作模式，为被动式低能耗建筑防水领域的技术突破与产业升级提供了极具价值的实践样本。

校企协同育人平台的体系化建设，体现了企业参与教育创新的责任担当。宇阳泽丽作为拥有200余项专利技术的防水材料生产企业，突破传统校企合作的浅层对接模式，构建起"产业学院+联合实验室+实训基地"的三维平台架构。其与燕京理工学院共建的被动式低能耗建筑防水技术研究中心，整合企业近五年在雄安新区等国家级工程中的技术积淀与学院在超低能耗建筑领域的科研优势，形成"技术研发-标准制定-工程验证"的闭环创新体系。这种平台建设模式使企业深度参与大学的人才培养全过程，从课程设计中的企业定制模块到毕业设计的真实项目选题，真正实现教育链与产业链的有机衔接。

技术创新联合体的构建，彰显了宇阳泽丽的前瞻性布局，突出体现了三大战略举措：其一，开放企业核心资源库，将826预制双高分子膜基防水卷材等专利技术转化为教学案例库；其二，首创"双导师制"协同攻关模式，由企业技术总监与学院教授联合指导科研团队；其三，主导建立防水技术标准联合研究室，推动研发规范升级。这种由企业主导的深度合作，能够使学院科研方向始终紧贴市场需求，提升企业研发投入效率，增加校企联合申报专利数量，最终形成显著的协同创新效应。

产教融合型人才培养机制的创新，凸显了企业的战略远见。宇阳泽丽突破传统实习基地的单一功能，打造"岗位认知-技能实训-创新孵化"的三阶成长通道。通过设立企业奖学金、优先录用机制和创新创业基金，构建起人才价值实现的完整生态链。其与学院共建的智能超低能耗建筑防水保温系统虚拟仿真实验室，运用数字孪生技术还原工程项目等复杂场景，使学生的技术应用能力培养周期大幅缩短。这种将企业人力资源战略前置到教育环节的做法，不仅可以解决企业人才结构性短缺问题，而且能够培养出具有创新思维和能力的复合型人才梯队。

从行业发展视角来看，宇阳泽丽的校企合作实践具有范式创新意义。企业将技术创新体系与教育培养体系深度融合，打破了传统校企合作的资源壁垒。通过创建"市场反馈-技术研发-人才培养"的良性循环机制，实现教育供给与产业需求的精准对接。这种合作模式带来的不仅是单点技术突破，更是整个产业生态的优化升级。

当前，建筑行业正经历绿色化、智能化的深刻变革，宇阳泽丽与燕京理工学院的合作探索，为企业转型升级提供了可复制的成功经验。这种以企业为主体、平台为载体、创新为驱动的合作模式，不仅重新定义了校企合作的内涵，更开辟了产教融合的新境界。随着双方在超低能耗建筑防水技术领域的持续深耕，这种深度融合必将催生更多创新成果，为企业的高质量发展注入强劲动能，也为其他领域的产教协同创新提供有益借鉴。

宇阳泽丽成立于2006年，是集研发、生产、销售、施工、技术服务于一体的创新型建筑防护系统服务商。公司总部位于北京市门头沟石龙工业园区，紧邻天安门正西二十公里处，并拥有河北廊坊固安和安徽滁州明光市两大生产基地。先后荣获国家高新技术企业、国家专精特新“小巨人”企业、AAA级信用企业单位、被动式低能耗建筑产业技术创新战略联盟副理长单位等多项荣誉。